Jump to content

Search the Community

Showing results for tags 'kariera'.



More search options

  • Search By Tags

    Type tags separated by commas.
  • Search By Author

Content Type


Forums

  • Programowanie
    • Java
    • C++
    • C
    • Assembler
    • .NET Framework
    • Delphi / Pascal
    • Objective-C
    • Swift
    • Rust
    • Go
    • D
    • Visual Basic
    • Inne jezyki programowania
  • Języki skryptowe
    • JavaScript
    • PHP
    • Python
    • Ruby
    • Perl
    • Lua
    • VBScript
    • Programy wsadowe i shell
    • Inne języki skryptowe
  • Programowanie funkcyjne
    • Haskell
    • Lisp
  • Bazy danych
    • SQL i bazy danych
    • NoSQL nierelacyjne bazy danych
    • ABAP
    • Visual FoxPro
  • Projektowanie i inżynieria oprogramowania
    • Algorytmy i struktury danych
    • Inżynieria oprogramowania
    • Projektowanie UI i UX
    • Reverse engineering
  • Projektowanie stron internetowych
    • HTML, XHTML i XML
    • CSS
    • Optymalizacja SEO
    • Inne
  • Praca, edukacja i kariera
    • Oferty pracy
    • Zlecenia
    • Kariera
    • Edukacja
    • Szkolenia i konferencje
    • Biznes i prawo
    • Magazyn Programista
  • Projekty
    • Moje projekty
    • Mam pomysł na...
    • Konkursy
  • Hardware i software
    • Projektowanie i programowanie elektroniki
    • Hardware i software
    • Sieci komputerowe i Internet
  • Forum
    • Ogłoszenia, uwagi i sugestie
    • Społeczność
    • Off Topic
    • Giełda

Find results in...

Find results that contain...


Date Created

  • Start

    End


Last Updated

  • Start

    End


Filter by number of...

Joined

  • Start

    End


Group


Website

Found 6 results

  1. Cześć! Programuję w Javie i tak jak pewnie znaczna część z Was, często rozglądam się orientacyjnie po portalach pracy w celu przejrzenia aktualnych ofert. Obecnie na rynku góruje kilka najbardziej znanych portali, które wyznaczyły już pewne standardy, jednak czy aby na pewno nie ma niczego, co można by poprawić? Wraz z moim zespołem sam rozwijam projekt JobsForGeek.com - portal pracy dla specjalistów IT, i chcę, aby spełniał on najwyższe wymagania polskich programistów. Naszym priorytetem jest jak największe ułatwienie programiście przeglądania natłoku ofert, poprzez filtry, które pozwalają przesiać oferty tak, aby pokazały nam tylko najbardziej pasujące oferty. Byłbym wdzięczny, gdybyście zerknęli jak to u nas wygląda i dali znać, co myślicie, docenię każdy feedback link: jobsforgeek.com
  2. Witam serdecznie,chciałabym poprosić o pomoc i tym samym zaprosić Państwa do wypełnienia ankiety na potrzeby mojej pracy magisterskiej. Badanie dotyczy metod pozyskiwania pracowników IT (oceny ich popularności i skuteczności), a jego wyniki są niezbędne do ukończenia przeze mnie ostatniego rozdziału pracy.Link do ankiety👉 https://forms.gle/u54VZoEVuWrzFn577Ankieta jest anonimowa, skierowana do pracowników IT i powinna zająć do 10 min. Będę niezmiernie wdzięczna za poświęcenie czasu na udział w badaniu _________________________________________________________________________ Drodzy moderatorzy, jeśli uznacie, że ten post nie powinien się tu znaleźć - proszę o usunięcie.
  3. Witam Wszystkich, W związku z prowadzonymi przeze mnie badaniami do pracy doktorskiej zwracam się do Was z uprzejmą prośbą o udział w krótkim badaniu, które dotyczy rozwoju i zarządzania karierą zawodową pracowników IT (programiści, testerzy, analitycy IT, architekci IT, administratorzy IT, graficy itp.itd.). Poszukuję osób urodzonych w latach 1980-2000. Do udziału w badaniu zapraszam mężczyzn i kobiety. Badanie jest 100% anonimowe. Poniżej załączam link do ankiety: https://www.webankieta.pl/ankieta/414131/zarzadzanie-kariera-zawodowa-pracownikow-z-pokolenia-y-w-sektorze-uslug-itkwestionariusz-wywiadu.html Dziękuję Wszystkim, którzy zdecydują się na udział w badaniu.
  4. Trener/Szkoleniowiec Microsoft Access (Warszawa) OPENMIND jest innowacyjną firmą oferującą szkolenia informatyczne na terenie całej Polski. Do grona naszych klientów zaliczamy większość dużych i średnich firm w Polsce. Obecnie poszukujemy trenerów, szkoleniowców, którzy potrafią z pasją i entuzjazmem przekazywać swoja wiedzę i dzielić się zdobytym doświadczeniem. Nawiążemy współpracę z trenerem z terenu Warszawy (lub okolic). Wymagania: bardzo dobra znajomość programu Microsoft Access oraz jego wykorzystania w praktyce (np. analizy danych, tworzenie własnych aplikacji), łatwość nawiązywania kontaktów z ludźmi, otwarta osobowość. Oferujemy: atrakcyjne wynagrodzenie (umowa o dzieło), elastyczny czas pracy, możliwość pogodzenia z innymi obowiązkami zawodowymi, stałą, długoletnią współpracę. Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV na adres mailowy biuro@openmind.pl z dopiskiem "Trener Microsoft Access".
  5. Twoje kwalifikacje: bardzo dobra znajomość HTML5, CSS, JavaScript oraz PHP znajomość języka angielskiego Oferujemy: forma współpracy do ustalenia biuro zlokalizowane w centrum Wrocławia możliwość podnoszenia kwalifikacji dzięki pracy w małym zespole, kierowanym przez starszego dewelopera PHP elastyczne godziny pracy umowa B2B minimum 8.000 + VAT Prosimy o przesłanie CV na adres office@blue-veery.com
  6. Już w najbliższą sobotę 21 listopada 2015 roku w krakowskim Hotelu Holiday Inn odbędą się bezpłatne targi pracy Kariera IT. W programie przewidziane są prezentacje ofert zatrudnienia, spotkania z pracodawcami, prelekcje merytoryczne, pokazy nowinek technologicznych. Tradycyjnie wydarzenie zamknie losowanie nagród. Prelekcje merytoryczne: * Hacking – dark side of testing (Mateusz Piaszczak) * Skalowanie Scrum – kolejny krok ku zwinności organizacji (Jakub Bażela) * BI or not to BI” – czym jest Business Intelligence i kim jest specjalista BI? (Jakub Perlak) * Rekrutacja testerów. Tips & tricks (Adam Roman) * Dlaczego w Agile nie ma lipy! (Mirosław Dąbrowski) * AngularJS – prawdopodobnie robisz to źle! (Krzysztof Ścira) * Okiem szefa IT – certyfikaty czy osobowość – łowca certyfikatów czy praktyk? (Adam Mizerski) * Jak (nie)grać w gamedev (Łukasz Boruń) * 3 rzeczy, które możesz zrobić dziś, by przyśpieszyć rozwój w wymarzonym kierunku (Iza Wojtaszek) * Wszystko, co chcielibyście wiedzieć o appkach, ale baliście się spytać! (Grzegorz Brożyna) * Nie daj się przesiać przez sito (Katarzyna Fijałkowska - Pracuj.pl) Swoje oferty pracy zaprezentują: Pracuj.pl, JCommerce, SMT Software, Adrem Software, Hays Poland, Lumesse, Infolet, Accenture, Sygnity, Ericpol, ZF TRW, Unity-T, Global Logic. Prelekcje merytoryczne urozmaicą pokazy nowinek technologicznych (m.in. druk 3D, drony, game corner) i możliwość konsultacji swojego CV z coachem kariery, a na koniec będziemy losować masę ciekawych nagród. W konkursach będzie można wygrać m.in.: powerbank, bilety do teatru, vouchery na paintball, wejściówki do pokoju zagadek, książki, upominki od Wystawców i wiele innych. Żeby wziąć udział w wydarzeniu, należy jedynie zarejestrować się bezpłatnie na stronie: http://careercon.pl/konferencja/kariera-it-krakow-21-11-2015/
×
×
  • Create New...